我院2020师德师风建设年实施方案

发布日期:2020-03-09

为深入贯彻落实党的十九大精神和全国高校思想政治工作会议精神, 积极引导我院广大教师做新时代“有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”的党和人民满意的“四有”好老师,大力加强和改进师德师风建设,努力培养造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质教师队伍。按照《437ccm必赢国际关于建立健全师德建设长效机制的实施意见》要求,结合学校2020年师德师风建设活动实施方案,特制定437ccm必赢国际实施方案。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,全面贯彻落实党的教育方针, 依照国家有关法律法规及《高等学校教师职业道德规范》等师德建设文件的要求, 遵循教育规律和教师成长发展规律,以“立德树人、教书育人”为核心,以“学为人师、行为世范”为准则, 以提高教师思想政治素质、职业理想和职业道德水平为重点, 强化师德师风教育,教育引导教师锤炼高尚品格,自觉树立和践行社会主义核心价值观, 切实提高师德水平, 提升育人质量, 努力造就一支忠诚党的教育事业、师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的人民满意的教师队伍,为建设有特色、高水平应用型地方本科院校提供有力保障。

二、目标任务

1. 进一步提高教师的思想政治素质。在全体教职工中集中开展“不忘初心、牢记使命,做新时代党和人民满意的“四有”好教师——师德师风建设系列活动”。

2. 进一步树立正确的教师职业理想。增强教师的职业光荣感、历史使命感和社会责任感,以培养优秀人才、爱岗敬业,自觉履行教书育人的神圣职责。

3. 进一步提高教师的职业道德水平。学习落实师德规范,营造风清气正、崇德向善的育人环境,以优良的思想政治素质影响和引领学生。

4. 进一步规范教师行为。严格贯彻党的教育方针,学校各项教育教学管理制度,严谨治学,为人师表,精心育人。

 

三、实施步骤

(一)动员部署阶段(3月~4月)。学习传达学校制定印发的师德师风建设年活动实施方案,全面部署本年度师德师风建设活动;制定437ccm必赢国际工作实施方案,召开动员部署会,报告分管校领导工作推进情况,按照实施方案的要求扎实推进本院师德师风建设活动。

(二)组织实施阶段(5~6月)。通过思想动员、个人自学、活动促学等形式,学习上级和我校关于教师职业道德规范的相关文件。结合实际,围绕主题,运用灵活多样、务实管用的方式,抓好学习,提高认识。紧密围绕“不忘初心、牢记使命,做新时代党和人民满意的‘四有’好教师”这一主题,结合全校师德师风活动具体安排,制定详细的活动方案,并积极组织开展(活动具体安排见附件1437ccm必赢国际师德师风建设活动具体安排、附件2437ccm必赢国际师德师风建设活动安排)。在完成好学校开展的“规定动作”外,结合本院实际做好“自选动作”的开展,使师德师风学习教育活动取得实效。

(三)选树典型阶段(6~8月)。在开展活动的基础上,对师德师风建设过程中涌现的先进典型和取得的活动成效、经验大力宣传,积极选树师德典型,树立学习标杆,发挥引领作用。同时,进一步采取切实措施关心、帮助广大教师乐教爱生、成就事业。

(四)总结表彰阶段(9月)。对师德师风建设年活动进行认真总结,对涌现出的师德先进典型予以表彰奖励、推优。

 

四、组织保障

为保证活动的顺利开展和实效,学院成立师德师风建设活动领导小组。领导小组下设办公室,设在437ccm必赢国际办公室,负责全院师德师风建设各项活动的策划、组织与协调。

师德师风建设领导小组组成:

组   长 :党总支书记、院长

副组长 :党总支副书记、副院长

成  员 :各系主任、学院教指委、纪检委员、办公室主任、教学办、学工办

 

五、工作要求

(一)提高认识,加强领导。学院师德师风建设活动领导小组要统筹协调,全面部署推进。要把师德师风建设作为一项重要工作来抓,做到思想动员到位、组织保证到位、具体措施到位,确保各项活动顺利推进、取得实效。

(二)突出重点,狠抓落实。要围绕“不忘初心、牢记使命,做新时代党和人民满意的“四有”好教师”这一主题,针对教师队伍存在的突出问题,着力在规范从教行为、提高教师素养、展示师德风采上下功夫,努力提高师德师风建设活动的针对性和实效性。要注重总结活动过程中的好经验、好做法,及时向宣传部报送。

(三)树立典型,以点带面。要善于发现和挖掘身边的先进师德典型,充分发挥先进典型的引导、示范、标杆作用,使全院教师学有榜样、赶有目标,充分发挥师德师风建设对校风学风建设的带动作用。发挥党员教师在师德建设中的先锋模范作用,用党性铸就师魂。对师生公认的先进典型,学校将积极向上级组织推送。

(四)重在建设,完善机制。要把师德师风建设纳入教师队伍建设的长远规划,从思想建设、制度建设等方面为师德师风建设提供强有力的保障,进一步促进我校师德建设的理论创新、制度创新和管理创新,推动师德建设工作更加科学化、制度化。

 

437ccm必赢国际

2020年3月6日

 

 

 

 

 

 

 

附件1:437ccm必赢国际师德师风建设活动具体安排

附件2:437ccm必赢国际师德师风建设活动安排

 


附件1:

 

437ccm必赢国际师德师风建设活动具体安排

活动时间

活动内容

牵头单位

3~4月

印发《我院2020年师德师风建设活动方案》,召开学校师德师风建设活动领导小组会议,对活动进行全面部署。

人事处

设立437ccm必赢国际师德投诉举报平台(邮箱、电话)

纪检监察审计处

4月初

各二级学院制定本单位工作方案,召开师德师风建设动员大会,各党支部书记对广大教师进行思想动员,对工作进行全面部署。学习教师职业道德相关文件开展师德师风宣誓活动;签订《437ccm必赢国际师德师风承诺书》签订《437ccm必赢国际学术承诺书》。

各二级学院(系、部门)

3月~12月

“我最喜爱的教师”评选活动

团委

“讲好师德故事,最美普院人”评选活动

宣传部、工会、

开展“教学名师”、“教学新秀”、“中青年骨干教师”等评选活动

教师教学发展中心、教务处

青年学术和技术创新带头人评选

科技处

2020年科研奖励

科技处

开展“辅导员年度人物”、“优秀辅导员”、“学生工作先进个人”评选活动

学工部

开展领导干部“1+N”,党员“1+1”密切联系群众活动

组织部

开展党员志愿服务活动

组织部

结合师德师风建设内容,开展纪律教育和廉政教育专项活动

纪检监察审计处

举办道德大讲堂,邀请省、市级道德模范来校为教师和学生作报告,引导和推进我校师德师风建设活动向纵深发展。

宣传部

5月

学校召开师德师风建设座谈会,邀请教师、干部代表,围绕如何做新时代党和人民满意的“四有”好教师来推进学校师德师风建设的主题开展讨论。

教务处、宣传部

7月

开展教师师德师风测评,评选师德标兵。

人事处、教务处、教师教学发展中心、

9月

在新教师入职培训中开展师德师风专题教育,引导和激励新教师“爱校、乐教、敬业、奉献”。

教师教学发展中心、教务处、人事处

9月

召开2020年师德师风建设总结大会,对先进典型进行表彰和奖励。

人事处、宣传部

附件2:

 

437ccm必赢国际师德师风建设活动具体安排

 

活动时间

活动内容

负责领导

3月~12月

参加学校的系列师德师风建设活动

周剑云、李兵

3月

1. 制定师德师风建设活动实施方案

2. 动员部署

3. 设立437ccm必赢国际师德师风投诉举报(邮箱、电话)

周剑云

4. 开展437ccm必赢国际试卷专项检查

5. 制定437ccm必赢国际教师考勤与请假管理办法(修订)

周清松

陆玉发

4月

1. 学习教师职业道德相关文件开展师德师风宣誓活动

2. 签订《437ccm必赢国际师德师风承诺书》、《437ccm必赢国际学术承诺书》

周剑云

叶根

3. 开展教师说课、磨课、评课

4. 开展学生评教

李兵

周清松

各教研室主任

5月

1. 组织全院教师集中观看影片《一生只为一事来》

2. 开展师德楷模学习和重温教师誓词活动

周剑云、叶根

6月

“我的讲台我负责”活动,迎评系列工作

李兵、周清松

周剑云、叶根

7月

开展教师师德师风测评,推选师德标兵。

周剑云、李兵

9月

1. 新入职教师培训

2. 辅导员班主任培训

周剑云、叶根

10月

总结建设活动存在的问题,落实整改

周剑云、李兵

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